回国第三周，迟早复工了。

她在家里待不住，左手还戴着保护性的支具，就这样蹿去了公司。

周黎在松城的公司调回了一部分原来海外的中层职员，大家相互在网上都打过交道，只是天南海北，没见过面。这些天陆续到岗，每天都在上演大型网友奔现现场。

认人这件事对迟早来说不难，她之前的岗位偏向周黎助理，调回来的这些同事基本都有过来往，她几乎是立刻投入了工作，像一尾鱼重新游回熟悉的领域，在周黎的“黎曜珠宝”（Zori Gems）里显得如鱼得水。

迟早的超强洞察力在工作中展现出了独特的优势。

面对博览会项目涉及的各种合作方、当地社区代表乃至媒体，她的理想主义色彩和强大的共情能力，让她能更容易地理解各方的潜在需求和情绪波动，从而找到更圆融的沟通方式。

她似乎总能察觉到那些未被言明的顾虑，并用一种真诚而熨帖的态度去化解。

无论是难缠的供应商还是心思各异的艺术家，她都能耐心周旋，往往能取得意想不到的进展。

然而，高强度、高频率的社交互动如同持续放电，也大量消耗着她的心理能量。

每结束一场漫长的会议或一次需要高度集中的对外沟通后，她都需要一段完全独处的时间来回血。

她会把自己关在办公室里，熄灭灯光。或者干脆提前离开公司，回到周黎那栋空旷安静的别墅，坐在窗边什么也不做，只是看着天色慢慢变暗，让过度使用的共情能力慢慢恢复。

这段时间，迟早不是没想过虞新沛，但她，终归也只敢想想而已，再也没有三年前那么肆意妄为的举动。

到底是年纪大了，如今她再想起从前的自己，多少还有点变态呢。

随着日历一天天翻篇，博览会项目也进入了更深刻的二阶段策划。黎曜需要与程氏集团营销团队进行关键细节的碰头会，会议地点依旧定在程氏。

然而，这次周黎不肯去了，她上次被虞新沛郁闷得不轻，事后想想，这点上她还是得学习程霏。与其她们俩顾虑身份，束手束脚，倒不如少操点心，让手下人吭哧吭哧博弈去。

所以，迟早一复工，就被丢出来当了这个怨种。

下午，迟早随同团队进了程氏，电梯逐步上升时，她的心跳不由自主地加快了许多。

上一次的不欢而散还历历在目，她下意识环视会场，并没有看到那个熟悉的身影，心里说不清是松了口气还是隐隐的失落。

会议开始后，各方就几个核心展区的设计理念和落地可行性进行讨论。流程过半，会议室的门被轻轻推开。

虞新沛穿着一身利落的深灰色西装套裙，面无表情地走了进来。她没有看任何人，径直走到主位旁的空位坐下，将手中的平板电脑放在桌上，目光投向正在发言的策划经理，仿佛只是来旁听进度。

她的出现，像一块冰投入微温的水中，瞬间让会议室的气氛冷凝了几分，正在做陈述的经理语速都不自觉地加快了些。